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공무원의 현실

[부산 분사무소 황순철 대표 변호사] 공무원 조직은 개인이 아무리 열심히 성과를 내더라도, 적당히 일하는 사람과 월급이 동일한 구조를 가지고 있어 자발적인 동기 부여가 어렵습니다. 변호사는 개인 사업으로서 의뢰인의 만족도에 따라 수입이 결정되는 구조이기에, 열심히 일한 만큼 경제적인 보상이 따르는 점이 대단히 만족합니다.