법무법인 베테랑

Administrative Law

행정센터

행정처분은 개인과 기업의 권리뿐만 아니라 영업과 생계, 사업의 지속 여부에도 직접적인 영향을 줄 수 있습니다.

행정센터 개요

처분의 근거와 절차, 사실관계를 정확히 파악하여 대응 방향을 설정하는 것이 중요합니다. 법무법인 베테랑 행정센터는 행정기관의 처분 과정과 법적 근거를 면밀히 검토하고, 행정심판부터 행정소송까지 권익 보호를 위한 대응을 제공합니다.

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Cases

관련 승소사례

가처분 인용, 이의신청 후 인가
행정센터 효력정지가처분·가처분이의

[서울] 체육회장 자격정지 6개월 징계, 효력정지가처분 인용

의뢰인은 한 지역 체육회의 회장으로, 소속 직원에게 욕설을 했다는 이유로 상급 체육단체로부터 자격정지 6개월의 징계를 받았습니다. 이 징계가 그대로 유지되면 관련 규정에 따라 회장직을 잃게 되는 상황이었습니다. 법무법인 베테랑은 징계가 과도하고…

담당 박상민
전부승소
행정센터 정보공개거부처분취소

[서울] 불송치 사건 CCTV·녹음파일 공개 거부, 정보공개거부처분 취소 전부승소

의뢰인은 성범죄 피해를 주장하며 고소했지만 경찰에서 불송치 결정이 내려졌습니다. 이의신청에 필요한 근거를 확보하려고 CCTV 영상, 상대방이 제출한 녹음파일과 녹취록, 수사기록 목록의 공개를 청구했으나 경찰은 모두 공개를 거부했습니다. 법무법인…

담당 박상민, 오승윤
감봉 기간 감경
행정센터 경찰공무원 징계처분 취소·변경 청구

[대전] 경찰공무원 징계처분, 소청심사로 감봉 기간 감경

경찰공무원인 의뢰인은 외부강의 신고 의무 위반과 복무규정 위반 등을 이유로 감봉 처분을 받았습니다. 의뢰인은 징계 수위가 과도하다고 판단해 소청심사를 청구했고, 소청심사위원회는 여러 참작 사유를 고려하여 기존 감봉 기간을 단축하는 감경 결정을…

담당 권준성, 송재빈
직장 내 괴롭힘 불인정
행정센터 직장 내 괴롭힘(피신고인)

[서울] 조장 상대 직장 내 괴롭힘 신고, 괴롭힘 아님 결정

의뢰인은 공공기관 청원경찰 조의 조장입니다. 조원 한 명을 다른 조로 보내야 하는 상황에서 순환근무 순서를 공지했다가, 해당 조원으로부터 직장 내 괴롭힘 신고를 당했습니다. 신고인은 과거 의뢰인이 근무태도를 지적한 일까지 함께 문제 삼았습니다.…

담당 오승윤

Lawyers

담당 변호사

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형사 소송법 개정 | 팟캐스트

[인천 분사무소 박준용 파트너 변호사, 오은주 파트너 변호사] 최근 국회 본회의를 통과한 형사소송법 개정안의 핵심 내용과 이로 인한 수사 구조의 변화를 정리한 영상입니다. 이젠…

행정센터 상담 신청

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